Головна Культура Молдавский опыт для Украины вопросов с антидискриминации и гендерного равенства

Молдавский опыт для Украины вопросов с антидискриминации и гендерного равенства

В рамках Программы Восточного партнерства «Меньшинства и этнополитические вопросы. Беларусь-Молдова-Украина ЕЦПМ », финансируемого Министерством иностранных дел Дании, Член Совета по предупреждению и ликвидации дискриминации и обеспечению равенства в Молдове Оксана Гуманное, находясь в Виннице рассказала о оптимальное сочетание различных подходов и возможностей для защиты от дискриминации и по обеспечению равенства по этническому признаку на практике Молдовы.
                             
   Оксана Гуманное более 10 лет проработала в пенитенциарном заведении, то есть в тюрьме, сначала фельдшером, затем психологом, а позже главой Департамента психологии и социальной помощи. В марте 2013 года она вошла в состав Совета по предупреждению и ликвидации дискриминации и обеспечению равенства в Республике Молдова, после вступления в январе 2013 года действие Закона об обеспечении равенства, который был принят парламентом этой страны 25 мая 2012.
 Совет в Республике Молдова занимается мониторингом соблюдения прав человека, внедряет европейские практики в сфере недискриминационной поведения, организует соответствующие курсы для судей. Также, Совет сотрудничает с государственными органами, неправительственными организациями и СМИ для продвижения и обеспечения равенства, а в данных целях даже был разработан механизм сотрудничества с организациями гражданского общества.
  Оксана Гуманное отмечает, что в Молдове зафиксировано множество фактов дискриминации из-за возникновения стереотипов и нарушения прав человека в обществе, поэтому серьезные усилия были приложены для инициации процесса приема и рассмотрения жалоб, поступавших к вновь организации. В течение почти восьми месяцев деятельности Совета, было получено более ста жалоб.
     «Совет на основании обращений вынесла 29 решений, большинство которых относится к дискриминации в отношении допуска к товарам и услугам, а часть из них относится к дискриминации в отношении допуска к образованию, правосудия и трудоустройства, говорит председатель Совета Оксана Гуманное. — Чаще всего лица подвергались дискриминации по критериям взглядов, ограниченных возможностей, социального происхождения, языка и т.д. Поэтому членами было изучено серию нормативных актов, содержащих положения дискриминационного характера и было принято решение внести в них необходимые изменения. Это относится, в особенности, к уголовному и административному законодательству, которое должно включать самостоятельные положения по предупреждению дискриминации. Мы разработали ряд изменений, направленных на обеспечение того, что ни один человек на станет жертвой дискриминации ».
  Как отмечает Оксана Гуманное, Закон говорит, что никто в Молдове не может быть подвергнут дискриминации по тем или иным критериям. Данный закон относится к любому другому человеку, независимо от того, с каким цветом кожи он родился, какого цвета у него глаза или какой у него социальный статус. В Молдове, как и в Украине есть немало проблем, которые необходимо решать. Они связаны с гендерным балансом, положением инвалидов, людей с ВИЧ-инфекцией и многими другими областями.
  Некоторые положения нового закона интересные, пожалуй, каждому человеку. Например, запрет на дискриминацию при доступе к общедоступным услуг и товаров: кому-либо не может быть дано приоритет по сравнению с другими людьми. Это касается транспорта, социальной защиты, медицинских учреждений, банковских и финансовых продуктов, продажи или аренды недвижимости, сферы культуры и развлечений. Речь также идет о любых услугах, предлагаемых органами публичной власти.
  Или, скажем, равенство перед законом. Предполагается, что суд или чиновник должны относиться ко всем людям одинаково. Другой вопрос, что нигде в мире не получилось организовать такой системы, чтобы богатый и бедный, если их поставят перед судом, имели равные возможности. У богатого чиновника всегда адвокаты будут лучше. Однако перед молдавскими властями стоит задача минимизировать эту проблему.
  А какова ситуация в Украине? Независимый эксперт Украинского независимого центра политических исследований Ростислав Коваль, отмечает, что в Украине не ведется официальной статистики случаев дискриминации. Поэтому чиновники часто утверждают, что не знают о такой проблеме, или уменьшают ее масштабы. Все данные о количестве пострадавших — это информация, которую собирают общественные организации. Но и они видят не полную картину. Ведь люди, которые столкнулись с этим явлением, обычно пытаются это скрыть, потому что реальных механизмов защиты от дискриминации в Украине просто пока нет.
Роман Матвиюк, фото автора