Обращаясь к участникам заседания, председатель Петр Мороз акцентировал внимание участников рабочей группы на повышении социальных стандартов, в частности повышение минимальной заработной платы с 1 января текущего года. «В связи с вступлением в силу Закона Украины «О внесении изменений к некоторых законодательных актов Украины» от 06.12.2016 г. № 1774-VIII с 01 января 2017 года размер минимальной заработной платы составляет 3200 гривен. Учитывая это, актуальным встал вопрос информирования работодателей и населения района об изменениях в законодательстве, а также об ответственности за его несоблюдение. К сожалению, сегодня выплата нелегальной заработной платы все больше приобретает характер социального явления, ослабляет социальную защиту работников, уменьшает поступления в бюджеты и государственных социальных фондов, поэтому легализация заработной платы, ликвидация скрытой занятости на сегодня является одним из наиболее приоритетных направлений работы государственных органов Бущины», — отметил Петр Мороз.
Во всех направлениях происходят изменения и введения новых технологий. Это касается всех сфер деятельности, изменения также произошли и в автомобильной сфере. С момента введения экологической нормы «Евро 3» начали устанавливать каталитический катализатор на каждый современный автомобиль. Катализатор представляет собой твердый наполнитель сотовой структуры, изготовленный из керамики и драгоценных металлов. Устанавливается он в самом начале выхлопной системы, сразу после выпускного коллектора. Но могут только специалисты, поетому вам необходимо обратится сюда. Они сделают всю работу за вас и вы сможете сэкономить время и деньги.
Во время заседания также слово имел директор Буского ЦЗ Степан Миляновський, который ознакомил присутствующих с информационными материалами об изменениях в законодательстве об оплате труда для работодателей и населения, а начальник отдела экономического развития, инфраструктуры и молодежной политики РГА Леся Корецкая распространила информационные листовки, разработанные отделом экономики.
По результатам обсуждений комиссией решено:
Провести в районе масштабную информационную кампанию среди работодателей и населения об изменениях в законодательстве об оплате труда. А именно :
1) разместить на информационных сайтах всех учреждений информационных стендов с разъяснением условий трудового законодательства;
2) разместить информацию о необходимости выплаты заработной платы на уровне не ниже минимальной, ответственности за нарушение условий трудового законодательства в районном журнале «Воля народа», а также на Бугском радио;
3) Направить разъяснение об изменениях в трудовом законодательстве на электронные адреса работодателей;
4) Разработать печатные информационные материалы соответствующего содержания для распространения среди субъектов хозяйствования и населения;
5) Организовать встречу с работодателями с письменным подтверждением об информировании их с изменениями в трудовом законодательстве;
6) Привлечь сельские советы и ГП «Укрпочта» к распространению печатных информационных материалов среди населения и субъектов хозяйствования.
